В Департамент по контролю и социальной защиты населения Мангистауской области от коллектива работников областной детской больницы поступила жалоба. В жалобе говорится о проблеме невыплаты за сверхурочные часы работы на предприятии.

В числе сотрудников, кому отказано в оплате за сверхурочные часы, хирурги, реаниматологи, пульмонологи, психоневрологи - одним словом, профессионалы, в медицинской помощи которых пациенты нуждаются круглосуточно. Сумма, невыплаченная работникам с сентября 2008 по декабрь 2009 года, составляет 828 000 тг.

Государственным инспектором труда Мангистауской области А.Аманчаевой было издано предписание о необходимости выплатить работникам за сверхурочные часы работы, таким образом, соблюсти законные требования работников предприятия. Однако дело не сдвинулось ни на йоту.
К разбирательству была привлечена профсоюзная организация медиков области. Председатель обкома профсоюза медиков Г.Саимова потребовала у руководства больницы исполнения требований работников областной детской больницы и обратилась за помощью к руководству облздрава.

Заместитель начальника Областного управления здравоохранения Мангистауской области Р. Ф. Бектубаев согласился с правомерными требованиями сотрудников предприятия и, в свою очередь, на имя главного врача больницы отправил письмо. В письме сообщил о необходимости «принять меры по устранению кредиторской задолженности перед работниками предприятия, пересмотреть смету расходов и перераспределить экономию средств на другие специфики». Более того, в качестве аргумента Руслан Фаризунович привел следующие факты: за шесть месяцев текущего года по специфике «заработная плата» имеется экономия денежных средств.

Так или иначе, но ни аргументы уполномоченного органа, ни взывания к закону профсоюза не приняла к сведению главный врач ГККП «Областная детская больница» К.Турсынбекова. Она отказалась оплачивать, сославшись на то, что у нее есть справка инспекции финконтроля, в которой установлены нарушения финансовой дисциплины в областной детской больнице в виде доплаты за сверхурочные часы работникам.

В акте контроля, составленным главными контролерами-ревизорами инспекции финансового контроля Мангистауской области, Ж.Жанбуршиной и А.Сагызбаевой, действительно говорится о том, что «предприятием допущено нарушение: общая продолжительность сверхурочных работ не должна превышать 12 часов в месяц и 120 часов в год». Причем работа сотрудников медицинского учреждения почему-то определяется как сдельная, а не повременная. В документе также имеется ссылка на «Правила организации и оплаты дежурств медицинских работников организации здравоохранения», не имеющие никакого отношения к оплате работы в сверхурочное время.
Главный врач областной детской облбольницы согласилась с такими аргументами ревизоров.

Однако в Трудовом кодексе черным по белому написано следующее:
Гл. 10 «Оплата труда» ст. 120 Оплата за сверхурочную работу
«Государственные гарантии в области оплаты труда»
Государственные гарантии в области оплаты труда работников включают:
- минимальный размер месячной зарплаты;
- минимальный размер часовой зарплаты;
- минимальные стандарты оплаты труда;
- оплату за работу в сверхурочное время;
- оплату за работу в праздничные дни и выходные;
- оплату за работу в ночное время.

Ст.127 Оплата сверхурочной работы
При повременной оплате труда работа в сверхурочное время оплачивается не ниже, чем в полуторном размере. При сдельной оплате труда доплата за работу в сверхурочное время производится в размере не ниже 50 процентов установленной тарифной ставки должностного оклада.

Руководством Департамента по контролю и социальной защиты населения РК была организована внеплановая проверка областной детской больницы. В результате проверки выявлен ряд нарушений. Директор департамента г-н Идрисов с прежней убедительностью констатировал о законности требований работников предприятия.
Однако главный врач больницы не принимала к сведению никаких аргументов: «Инспекция финконтроля сказала «нет», значит, «нет».

Тогда председатель обкома профсоюза медиков обратилась с письменным запросом в инспекцию финансового контроля Мангистауской области выяснить, почему оплата за сверхурочную работу для ревизоров стала противозаконным действием.
В результате главным ревизором области было пересмотрено отношение к проблеме с ссылками на некоторые ошибочные действия сотрудником инспекции. И в итоговом ответе за подписью начальника инспекции финконтроля Мангистауской области было сделано заключение «Доплата за сверхурочную работу медицинским работникам должна быть выплачена».

Таким образом, спустя год проблема разрешена. Очень надеемся, что к Новому году все долги по оплате за работу, произведенную в сверхурочное время, руководством больницы будут выплачены.
Председатель же обкома профсоюза точно решила, что под елку в Новый год многим госслужащим положит томик Трудового кодекса.